Avez-vous pensé à faire votre budget RH?
Le budget RH permet de dresser un récapitulatif des différentes recettes ou sommes allouées par la direction générale à l’entité RH. Il s’agit, en outre, d’établir l’ensemble des dépenses prévisionnelles durant l’année en cours: besoins en recrutement et en formation, séminaires, recours à un cabinet conseil RH, plan de départs anticipés, etc.
La GPEC est une pratique qui permet de faciliter le travail d’analyse permettant d’élaborer le budget RH. Vous l’aurez compris, c’est une opération particulièrement stratégique.
